磨練專業能力 建立工作組合

in hive-180932 •  5 months ago 

比起把自己當成打零工的「炒散」,我總是提醒自己更應把自己當成品牌來經營,增加技能和人脈,磨練專業能力,減少門檻低、時薪低的工作,否則窮忙之餘只會被輕鬆取代。若情況許可,與其賺眼前的蠅頭小利,而過程中沒有習得新技能或開拓新市場,倒不如省下時間和心思來自我增值,更為長遠。

國際關係學者沈旭暉曾寫道:「我們需要有在任何地方都能開工的能力。這不等於高薪厚職,甚至恰恰相反:在未來slashers世代,任何工作反正都保障不了終生收入、也再沒有到死的長糧這回事,真正能保障生活的,再不是擔驚受怕地保住一份工,但到了退休還是繼續擔驚受怕,而是要有到死也能開源的能力。」

Diane Mulcahy於《零工經濟來了》一書則建議,要因應個人目標與喜好,建立適當的工作組合,有些工作為錢,有些為興趣,有些為理念⋯⋯令自己的組合更多樣化。身為真人騷《Top Chef》裁判及主持、多個品牌的顧問、作家、幾家營利和非營利組織的董事、製作公司老闆的Gail Simmons如是說:「我每年的收入有10到20項來源。即使其中一項不見了,我也不必憂愁。」這在後疫情時代,更為重要。

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Photo by Ryan Quintal on Unsplash

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